Carrera
Nadie te avisa cuándo empieza tu carrera de verdad. Acá junto lo que fui aprendiendo (y lo que me costó) sobre crecer con intención, llegar a Staff sin que te asciendan por error y conocerte lo suficiente para elegir.
Artículos
Charlas
-
El mito de la productividad tóxica
Por qué estar siempre ocupado no es ser productivo, y cómo enfocarte en lo que importa sin quemarte.
-
Cuando el ego se disfraza de lógica
Una charla sobre autoengaños, promociones esquivas y por qué no basta con sentir que lo merecés.
-
El programador consciente
Una charla introspectiva y práctica sobre cómo tomar el control de tu carrera en tecnología.
-
El error de hacerte mánager
Una charla sobre el falso dilema entre seguir programando o convertirse en mánager.
-
El viaje del Individual Contributor
Una charla sobre cómo crecer en la carrera técnica más allá del rol de senior.
-
Dime que me quieres
Charla sobre el arte de dar y recibir feedback, dentro y fuera del código.
-
Todo lo que necesitás saber para empezar en Android
Una charla introductoria al desarrollo Android con recursos, herramientas y comunidades para crecer en la plataforma.
-
Becoming Mobile First
El camino de Idealista para dejar de ser una empresa web-first y convertirse en mobile-first.
-
Creador de futuro
Una charla para estudiantes sobre por qué programar es una de las profesiones más poderosas y transformadoras del presente.
-
Dr. Cuaicap
Una charla sobre el desarrollo completo de una app indie, desde la idea hasta su publicación en tiendas.
Episodios
-
¿Liderar a 180 personas y seguir cuidando la cultura? @ Kairós con Rei Aguilera
Rei comparte su visión sobre el rol de un líder técnico, la importancia de la comunicación y cómo enfrentar los desafíos comunes en el mundo de la consultoría tecnológica.
-
El liderazgo en una BigFour y cómo vender sin vender humo en Deloitte con Javier López
En esta enriquecedora conversación, Javier López comparte su visión y experiencia sobre el liderazgo, la estrategia de negocio y la gestión de equipos en una gran consultora como Deloitte.
-
Más allá de los requisitos, ¿cómo encontrar talento del bueno? Mitos y verdades.
La conversación abarca desde la creación de una oferta de trabajo y los mitos de las descripciones de puesto, hasta los detalles del proceso de entrevista, la negociación salarial y el papel de la inteligencia artificial en el sector.
-
Charlando con #SoftwareEngineers de #GoodNotes. La profesionalidad, CRQS en apps, testing...
La charla ofrece una visión profunda de los desafíos técnicos y la cultura de trabajo en una de las aplicaciones de toma de notas más populares del mundo, abordando desde su arquitectura offline-first hasta su proceso de selección.
-
Charlando con #ProductManagers de #Travelperk. El jefeo del mánager y la gestión del backlog.
Mis invitados discuten desde la definición del puesto y la estructura de los equipos hasta las herramientas y metodologías que utilizan para alinear la estrategia de producto con los objetivos de negocio, desmitificando el rol y ofreciendo una visión clara de su impacto en la organización.
-
Charlando con #People de #Thoughtworks. Lidiando con layoffs y promoviendo diversidad.
La conversación aborda cómo la cultura y los valores de la empresa se integran en todos los procesos, desde la selección de personal hasta el desarrollo profesional y la gestión de situaciones difíciles como los despidos masivos.
-
Charlando con #iOSDev de Eventbrite. Cómo migrar la arquitectura de tu app casi sin secuelas.
La conversación explora en profundidad la estructura del equipo, los retos técnicos del día a día y, en particular, el complejo proceso de migrar la arquitectura de una aplicación madura.
-
Charlando con #DesignOps de Telefónica - Un Sistema de Diseño multimarca para dominarlos a todos.
La charla que tendremos explora desde la justificación del proyecto y la estructura del equipo hasta los detalles técnicos de su implementación, el manejo de la documentación, el versionado y el fomento de una cultura de colaboración en una organización global.
-
¿Quién es quién? People Experience (RRHH)
La conversación aborda la evolución del departamento desde una función administrativa a un pilar estratégico para el negocio, cubriendo todo el ciclo de vida del empleado, desde la atracción de talento hasta su desvinculación, y destacando la importancia de la cultura y la comunicación.
-
¿Quién es quién? Frontend Developer
A través de una conversación amena y reveladora con Cris Pampín, Ariadne Jurado y Alba Silvente, desgranamos las responsabilidades, desafíos y herramientas que definen esta profesión.
-
¿Quién es quién? Product Designer
Desde el eterno debate entre UX y UI hasta la relación con los desarrolladores y el lado del negocio, guío una conversación que clarifica las responsabilidades, los desafíos y la trayectoria profesional de un diseñador de producto.
-
¿Quién es quién? Product Manager
A través de una charla amena y llena de ejemplos prácticos, abordamos las responsabilidades, los mitos y la realidad de un rol que actúa como nexo entre las necesidades del usuario, los objetivos del negocio y el equipo de desarrollo.
-
¿Quién es quién? Principal Engineers
A través de una conversación amena y llena de anécdotas, desglosan las responsabilidades, los desafíos y las habilidades necesarias para triunfar en una de las posiciones más altas del camino de contribuidor individual en el desarrollo de software.
-
¿Quién es quién? Tech Leads
Compartimos experiencias, definimos las diferencias y similitudes entre roles como Tech Lead e Engineering Manager, y debatimos sobre las habilidades cruciales, tanto técnicas como humanas, necesarias para desempeñar estas funciones con éxito.
-
Charlando con los Android Developer Relations de Google
A lo largo de la charla, desglosan su rol como el puente entre la comunidad y los equipos de ingeniería, explican su proceso de creación de contenido y cómo se organizan para cubrir todas las áreas del ecosistema Android.
-
Charlando con los Androides de Globant
A través de sus experiencias personales, los invitados abordan temas que van desde la cultura empresarial y el crecimiento profesional hasta los desafíos técnicos específicos de sus proyectos, ofreciendo una visión transparente y detallada de lo que significa ser un "Glober".
-
Charlando con los Androides de Wallbox
Detallamos los procesos de desarrollo, las metodologías ágiles que aplican y los retos específicos de crear una aplicación que se comunica con hardware físico.
-
Charlando con los Androides de Spotify
Juntos, exploran la cultura de la empresa, su estructura organizativa, los procesos de desarrollo y las herramientas que utilizan para construir una de las aplicaciones más populares del mundo.
-
Charlando con los Androides de Rappi
Desde la estructura del equipo hasta las herramientas que utilizan para medir y mejorar la performance, el episodio es una clase magistral sobre el desarrollo de software a gran escala.
-
Charlando con los Androides de Cabify
La conversación explora desde la filosofía de trabajo hasta los detalles técnicos más complejos de sus aplicaciones, ofreciendo una visión completa de cómo opera un equipo en una empresa de gran escala.
-
Charlando con los Androides de Glovo
La conversación ofrece una visión transparente y detallada de la cultura de ingeniería, los procesos y las soluciones técnicas que impulsan a una de las startups más exitosas de Europa.
-
Charlando con los Androides de Blinkist
Lara y David comparten detalles sobre su arquitectura, sus procesos de trabajo y la cultura que les ha permitido escalar y ganar premios como el Material Design Award.
-
Charlando con los Androides de Tymit
Juntos, ofrecen una visión interna y detallada de su forma de trabajar, la cultura de la empresa y las soluciones técnicas que implementan en la aplicación.
-
Charlando con los Androides de Microsoft SwiftKey
Los invitados, Bea Viñal y Víctor García, comparten detalles sobre la historia de la aplicación, desde su creación en 2008 hasta su adquisición por Microsoft.
-
Charlando con los Androides de Jeff
La charla profundiza en la cultura de producto de la empresa, los desafíos técnicos que enfrentaron al escalar la aplicación a una super-app con múltiples verticales, y cómo la pandemia impactó su forma de trabajar.
Conceptos
-
Modelo GROW
Framework de coaching para estructurar conversaciones de desarrollo, creado por Sir John Whitmore. Muy usado por engineering managers para acompañar el crecimiento de sus reportes.
-
Impact Mapping
Técnica de planificación estratégica que conecta las decisiones de entrega de software con los objetivos de negocio. Creada por Gojko Adzic.
-
Arquetipos del Staff Engineer
Framework de Will Larson (*Staff Engineer: Leadership beyond the management track*) que describe los cuatro arquetipos principales en los que operan los Staff+ engineers.
-
Zen To Done
Zen To Done (ZTD) es un sistema de productividad personal basado en diez hábitos simples.
-
Efecto Dunning-Kruger
El efecto Dunning-Kruger es un sesgo cognitivo según el cual las personas con baja habilidad, conocimiento o experiencia en un área tienden a sobreestimar su competencia.
-
Ley de Humphrey
Los usuarios no saben lo que quieren hasta que lo ven.
-
Ley de las abstracciones con fugas
Toda abstracción no trivial filtra, en algún grado, los detalles que pretendía esconder.
-
Principio de mínima sorpresa
Un componente de un sistema debe comportarse de la manera que la mayoría de los usuarios espera, sin sorprenderlos.
-
Ley de Moore
La cantidad de transistores en un microchip se duplica aproximadamente cada dos años, mientras el coste por unidad de cálculo cae a la mitad.
-
Principio de Pareto
El 80% de las consecuencias provienen del 20% de las causas.
-
Principio de Peter
En toda jerarquía, cada empleado tiende a ascender hasta su nivel de incompetencia.
-
Regla de Ulises
Una decisión que tomás hoy para limitar tu propia libertad mañana, sabiendo que mañana no vas a ser tan racional como hoy.
-
Ley de Wirth
El software se está poniendo lento más rápido de lo que el hardware se está poniendo rápido.